




民盟深圳市第七届委员会自选举产生以来,在民盟上级组织和中共深圳市委的正确领导下,在中共深圳市委统战部的悉心指导下,带领全市各级盟组织和广大盟员,以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入学习贯彻中共十九大、二十大及历次全会精神,始终胸怀“国之大者”、心系“民之关切”,认真履行参政党职能,持续打造以“学习、团结、活力、提升”为组织理念的高素质中国特色社会主义参政党地方组织,各项盟务工作呈现良好态势,为深圳经济社会高质量发展作出了积极贡献。
值此民盟深圳市第八次代表大会召开之际,我们特别策划推出系列工作回眸,全面回顾本届民盟深圳市委会一路走来的坚实足迹。诚邀您共同见证这份沉甸甸的履职答卷,在深情回顾中重温奋斗岁月,从坚实步履中感受初心力量。
强基·优化组织队伍建设
民盟组织的根基,始终深深扎根在基层;民盟组织的力量,始终来源于每一位盟员。回望民盟深圳市第七届委员会的历程,我们以强化组织建设为牵引,与广大深圳盟员并肩携手、温暖同行,在双向奔赴中书写了属于我们的精彩故事。
我们坚持“人才强盟”,高标准吸纳628名优秀人才,注入新鲜血液;我们深耕基层组织建设,从完善组织架构到整合资源力量,从畅通交流渠道到加强各方协作,让活动更精彩,让组织更温暖;我们重视后备干部队伍培养搭建成长平台、做好传帮带,助力年轻盟员快速成长、担当作为;我们常态化开展学习培训,结合时代要求和盟务工作需要,让每一位盟员在学习中凝聚共识、提升自我、夯实能力。
未来,我们将继续打造更坚实的民盟队伍、建设更温暖的民盟“家园”,始终扎根基层、心系盟员,携手推动民盟事业不断向前、绽放新彩。

班子建设

领导班子是深圳民盟组织的“领头雁”,建强班子方能释放“头雁效应”。民盟深圳市委会始终坚持严格的选人用人标准,力求把政治信仰坚定、本职工作突出、热心盟务的优秀人才纳入班子,形成一支高站位、高水平、高素质的领导班子队伍,带领全体盟员更好地发挥作用、履职尽责。
民盟深圳市第七届委员会领导班子于2019年12月换届选举产生,吴以环当选为主任委员,黄险峰、林良浩、李水生、朱东波、周丽、张晗六位当选为副主任委员。经2024年届中职务调整,武肇玲当选为副主任委员,朱东波因退休不再担任副主任委员。第七届委员会领导班子成员中,女性成员3名;研究生博士4名,副高职称以上4人;副市级领导1名、厅局级领导5名,另有1名80后教授学者,1名民营教育企业家。








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第七届委员会始终高度重视领导班子建设,坚持理论联系实际,认真学习领会、及时传达贯彻中共中央大政方针、决策部署和各级党委、政府的中心工作、重要任务,做到学思用贯通、知信行统一,把学习成果转化为履职尽责的实际行动。班子成员坚持民主集中制,在盟务工作中遇事多商量、凡事多补台,以团结和谐、务实高效的共事氛围,带领广大盟员同心同向、奋发作为。在纪律作风建设上,坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重,班子成员以身作则,时刻牢记政治身份,既严格自律又教育引导各级盟员规范言行,共同树立新时代参政党地方组织的良好形象。
育才用贤

人才是组织发展的根基。第七届委员会始终把队伍建设摆在突出位置,坚持培养与使用并重,一手抓思想政治素养与履职能力提升,一手抓干部选拔、实践锻炼与推荐使用,形成育才、选才、用才的良性循环,为深圳民盟事业薪火相传筑牢人才根基。
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加强学习培训
第七届委员会以来,民盟深圳市委会先后组织、召集、推荐盟员参加盟内外各类培训200余场次,参训学员达到5000余人次,培训内容之丰富、形式之多样、覆盖之广泛,均创历史新高。培训体系涵盖多个层面:依托各类会议举办专题讲座,定期开展新盟员培训班、骨干盟员培训班,领导班子成员赴各区级基层组织宣讲;遴选、推荐盟员参加民盟中央、民盟广东省委会举办的各类培训活动;选派骨干盟员参加各级统战部门举办的党外代表人士培训班、党外领导干部领导力培训班等。多元立体的培养格局,为盟员开阔视野、成长成才提供了坚实平台。














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坚持选贤任能
第七届委员会积极创造条件为后备干部成长搭建平台,完善人才培养使用工作机制,对优秀代表人士做到早发现、早培养、早压担子,条件成熟后大胆选拔使用。同时,积极争取各级党委、政府和统战部门支持,拓宽盟内后备干部使用渠道,形成结构合理、质量过硬的后备干部梯队。
对中青年优秀盟员,建立“传帮带”机制,帮助尽快融入组织,同时积极支持他们在专委会、智库、信息员、宣传员等履职平台中担任盟内职务、参与盟务工作,在实践中检验干部的政治品格与能力素养;对条件成熟的后备干部,及时推荐到上级部门、基层单位任职、挂职,或进行轮岗交流,为成长铺台阶、搭舞台、压担子;对盟内的高层次人才,一方面支持他们在科研事业中再攀高峰,另一方面积极推荐他们担任盟内职务和各级政协委员、人大代表、本职单位领导职务,为其搭建参政议政的平台、创造履职发声的机会。
基层活动

第七届委员会以开展“基层组织建设年”“基层活力年”等为契机,主委班子赴基层组织开展调研、交流等联系基层活动百余场,面对面倾听盟员心声,点对点进行工作指导。各基层组织在民盟深圳市委会带领下,以活动激发活力,用一项项有特色、有影响、有成效的履职成果,展现了深圳民盟朝气蓬勃的精神风貌。
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福田总支
福田总支是全市规模最大的区级盟组织,现有盟员逾千人、下设31个支部。总支人才荟萃、活力四射,本科及以上学历超九成,硕博高层次人才占比近四成,文化、卫生等领域人才荟萃。立足自身特色,总支持续深耕调查研究、做实民生帮扶,形成了亮眼的工作品牌。尤为可贵的是,总支爱心助学薪火赓续二十余载,长期结对资助陕西绥德贫困学子,累计捐资120余万元,惠及学生超 2000名,以久久为功的真情善举、实打实的履职成效,彰显了“首善之区”民盟组织的责任与情怀。




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罗湖总支
罗湖总支立足罗湖作为深圳先发建成区的区位禀赋与发展实情,带领各专业领域盟员扎根一线深入调研,服务社会、关注民生。近年来,罗湖总支紧扣罗湖“三力三区”建设、城市更新、民生微实事、产业转型等中心工作积极履职,形成《推动笋岗-清水河片区高质量发展对策研究》等重点成果,以高质量建言助力区域发展。同时,总支积极发挥人才资源优势,以专项技能培训、普法讲座等多种形式推动“黄丝带帮教”走深走实、做出实效。




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南山总支
南山总支高校界别优势突出,汇聚深圳大学、南方科技大学等高校院所的众多高层次人才,智力资源富集,参政议政成果丰硕。近年来,总支立足科教人文禀赋开展了系列精彩纷呈的工作:积极配合民盟中央南山智库、参政议政调研基地等平台建设,整合优质智源、聚力建言献策;联合南方科技大学举办量子科技与芯片高峰论坛,聚焦前沿科创献智出力;推送越剧《新版梁祝》走进校园,润物无声传承中华文脉……彰显了科教赋能、人文润心的鲜明组织特色。




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宝安总支
宝安总支作为扎根于制造业强区、教育界别特色突出的民盟组织,始终聚焦实业建言、深耕民生服务,形成了鲜明的履职特色。近年来,总支紧扣世界级先进制造城建设主线开展深度调研,形成了《有关人工智能赋能制造业加快推进新型工业化的意见建议》等重点课题成果,以硬核建言助力制造业高质量发展。同时,总支依托教育资源人才优势,以智力支援、爱心助学、资源联动等方式,开展对口毕节等多个地区的教育帮扶,彰显了民盟组织情系民生、担当作为的初心本色。




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龙岗总支
龙岗总支立足龙岗产业大区与东部中心定位,聚力参政议政、创新社会服务、夯实组织根基,盟务工作有声有色。近年来,总支聚焦社区级公共服务设施融合使用、智慧社区建设等议题深入开展调研,为龙岗城市治理提质增效贡献民盟智力支撑;在盟务活动中积极创新,红色“剧本杀”、双周议政建言沙龙、“参政议政主题日”等特色活动精彩纷呈;发挥社会服务人才资源优势,持续打造“以爱为盟・智润龙岗”“少年急救官”系列社会服务活动,以常态化、品牌化的暖心行动践行社会责任。




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盐田总支
盐田总支紧扣盐田区自然禀赋与发展定位,锚定海洋经济与深港融合发展主线,近年来精准建言滨海文旅、保税维修、对外贸易等方向,形成了系列高质量履职成果。同时,总支扎实推进组织建设,持续开展党史盟史学习教育,带领盟员赴东江纵队旧址、叶挺纪念馆等实地研学,不断夯实思想政治根基;组织骨干盟员赴河源市东源县开展送教下乡、助学帮扶等公益实践,以智力支援践行社会服务责任,在思想淬炼与履职实践中凝聚共识、锤炼作风,打造了一支政治坚定、精干务实、担当有为的盟员队伍。




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龙华总支
龙华总支组织活力充盈,队伍建设成效显著,人才汇聚,盟务工作亮点突出。总支聚焦龙华区核心发展任务,围绕数字化智能化建设赋能产业发展、加快形成新质生产力, “两业”融合等重点领域开展深度调研,形成了一批针对性强、可操作性高的调研成果和提案建议。同时,总支激发文化动能,积极创新形式,通过组建“萌星”合唱团、举办艺术作品展、开展重读抗战家书红色主题活动、拍摄“盟员讲盟史”系列短视频等方式,将思想引领与文化浸润深度融合,既丰富了盟员精神文化生活,又有效凝聚了思想共识,彰显了特区民盟基层组织的新时代风采。





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光明总支
光明总支于2021年成立,不仅是扎根在深圳最年轻行政区的民盟组织,也是全市盟员平均年龄最小的区级盟组织,盟员队伍年轻富有朝气。总支充分紧扣光明区世界一流科学城与深圳北部中心的定位,发动盟员开展调研、建言献策,多篇提案获得重点督办;重视盟员培养,积极选派盟员参与上级部门和统战系统的各类培训班;不断丰富组织活动,以开展“光明盟动·骑遇全运”“脚步丈量楼村湿地公园,共同探寻光明水文化”等活动为契机,在沉浸式实践中凝聚思想共识、激发组织活力。




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坪山总支
坪山总支成立于2022年,作为全市最年轻的区级盟组织,总支汇聚了一批骨干力量,朝气蓬勃、干劲充足,履职成果十分亮眼。总支立足坪山智能制造与东部科创中心定位,在促进产教融合、加强工程人才培养、优化坪山区产业生态等方面深入调研,多项提案与课题成果获得民盟上级组织和相关部门重视采纳;总支积极参与“黄丝带帮教”工作,同时充分发挥教育界别优势,组织盟员教师赴赣州等地开展送教帮扶等社会服务活动,以务实进取的精神风貌和扎实有力的履职成效,展现了基层盟组织的强劲活力与责任担当。




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直属大鹏支部
直属大鹏支部扎根于自然禀赋得天独厚的大鹏新区,虽然组织规模小,但根基扎实、人才荟萃,近年来持续吸纳高素质人才加入,队伍综合素质稳步提升,整体履职能力持续增强。支部立足大鹏新区世界级滨海生态旅游度假区定位,紧扣生态保护、文旅融合等核心议题精准建言,形成多项贴合区域发展实情的务实成果,以小支部彰显大担当;同时,支部通过开展生态调研、红色教育、爱心助学等活动不断凝聚思想共识,队伍活力持续迸发。




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盟员风采

第七届委员会以来,广大盟员立足本职、双岗建功,将家国情怀镌刻在城市发展的各个领域,多位盟员荣获全国先进工作者、全国模范教师、广东省科技进步奖、广东省劳动模范、腾讯“科学探索奖”等重要奖项和荣誉,以卓越成绩展现了新时代特区盟员的风采。


机关建设

机关是盟务工作的运转中枢,更是服务窗口。第七届委员会始终坚持“强机关、优服务、促履职”,锚定“学习型、创新型、服务型、和谐型、效能型”目标强化机关建设,为全市盟务工作高质量发展提供坚强保障。
以学铸魂,政治定力更加坚定。坚持把政治建设摆在首位,常态化组织机关干部开展政治学习、业务培训,通过学习会、办公会、“雏鹰计划”、各类专题培训班等形式,系统提升政治理论素养与盟务工作水平,推动学习型机关走深走实。
以制促治,运行效能更加优化。持续建立健全机关工作制度,优化工作流程、明确分工协作,强化制度执行与日常管理,健全考评激励机制,实现机关工作闭环管理、高效运转。机关干部践行“分工不分家、补台不缺位”理念,齐心克服人手少、时间紧、任务重的困难,确保各项盟务工作有序推进。
以情聚力,服务保障更加温暖。倡导机关干部做“文化人、幕后人、自律人”,不断丰富知识、加强修养,牢固树立服务基层、服务盟员的宗旨意识,深化与各专委会、基层组织的常态化联系交流,精准对接基层需求、解决实际困难。高质量完成各类重要会议活动的筹备保障工作,提供专业高效的会务服务,充分发挥机关沟通上下、联系左右的枢纽作用,让机关真正成为盟员信赖的“盟员之家”。



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编辑整理:民盟深圳市委会
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