🧾 工资条上“社保扣款”到底是什么？
很多人只看到“社保扣款”四个字，却不知道具体怎么算的。其实抓住两个重点就行：
1️⃣ 你自己每月交多少？2️⃣ 公司背后帮你交多少？
我们不看复杂公式，只看 最低缴费标准，反而最清楚。
一、养老保险 👵
关系你退休后能领多少钱。
最低缴费基数：4775 元
个人部分：统一交 8% → 约 382 元/月
公司部分：
深户：17% → 约 812 元
非深户：16% → 约 764 元
💡 一句话总结：养老你自己永远交 8%，区别只是公司给你交多还是交少。
二、医疗保险 🏥
决定你看病、门诊、买药能不能报销，报销比例高不高。
✅ 一档医保
公司交 6% → 约 404 元
个人交 2% → 约 135 元
特点：扣得多，但报销范围广、待遇更好。
✅ 二档医保
公司交 1.5% → 约 101 元
个人交 0.5% → 约 34 元
特点：扣得少，保障相对有限。
三、生育保险 👶
你个人不用出一分钱，全部由公司承担。
公司交 0.5% → 约 34 元/月
工资里不会扣这笔钱。
四、失业保险 🛡
兜底用的，不是福利，而是预防失业风险。
最低基数：2520 元
公司交 0.8% → 约 20 元
个人交 0.2% → 约 5 元
五、工伤保险 🚑
只和公司有关，个人不交钱，工资里不扣。费率根据行业风险而定。
六、你每月最少要被扣多少钱？
按最低基数算：
选 医保二档 → 约 420 元/月
选 医保一档 → 约 522 元/月
这就是公司按最低标准给你申报社保时，你工资里最少会扣掉的金额。
