（核心亮点：表现优异可转机场直签正式员工）
一、 岗位类别及职责
涵盖值机、问询、巡检、贵宾服务、行李寄存、行李管理、行李打包、特殊旅客服务、电瓶车摆渡等多类地勤公共服务岗位，具体职责如下：
1. 行李相关：负责行李查验、发放、方向矫正；按规范为旅客打包行李，提前告知收费标准。
2. 值机引导：航前、航中、航后检查隔离带摆放，提醒航显开关状态。
3. 特殊旅客服务：响应特殊旅客合理需求，交接机上遗留物品，处理旅客投诉与赔偿事宜。
4. 巡检工作：流动巡查航站楼运营环境、公共秩序、设备设施运行状态，排查安全隐患，监测驻楼单位服务质量与航班保障环节服务情况。
5. 问询服务：为进出港旅客提供问询指引，承接爱心旅客保障工作；负责节假日及VIP重大接待任务，参与航站楼讲解等特色服务活动。
6. 电瓶车摆渡：为楼内旅客提供摆渡服务，需持有特种车辆驾驶资格证书。
7. 贵宾服务：负责冠名旅客入厅接待，实时提示航班信息、监控航班状态，提醒并指引旅客登机。
二、 招聘要求
1. 学历：大专及以上，条件优秀者可放宽至中专；
2. 年龄：18-30周岁；
3. 身高：女性160cm及以上，男性170cm及以上；
4. 具备良好的沟通能力、服务意识与责任心，能适应轮班安排。
三、 作息时间
采用综合计算工时工作制，月休6-10天；客流高峰期（寒暑假、法定节假日）实行上四休一，具体排班以现场安排为准。
四、 薪资福利
1. 试用期：3个月，月薪3600元左右；入职前15天为培训期，入职即缴纳五险一金，表现优秀可提前转正。
2. 转正后：基础工资4000-4600元/月，月工时超201小时部分按20.3元/小时计发加班费，综合薪资4600-6000元/月，五险一金齐全。
3. 年终奖：入职满一年且表现良好，可享1-2个月工资的年终奖（等同13-14薪）。
4. 住宿餐饮：提供宿舍，空调、淋浴间、卫生间等配套齐全，管理费及水电费自理，人均月成本约300元；福利食堂正餐8-13元/餐，丰俭由人。
5. 交通便利：宿舍距深圳机场仅2站地铁路程。
6. 其他福利：享受节日福利、公司团建聚餐；优秀员工可参与管理团队国内外旅游活动。
五、 晋升通道
1. 入职与第三方B级公司签订劳动合同，满1年可考核转第三方A级（央企），与机场直签员工同工同酬；
2. 第三方A级合同满1年，可再次参加考核，择优转为机场直签正式员工。
联系人：罗小姐13686706761（微信同号）
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