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为深入贯彻《全面深化前海深港现代服务业合作区改革开放方案》《前海深港现代服务业合作区总体发展规划》要求,全面深化深港合作,将前海深港青年梦工场打造为面向香港青年、香港企业、具有国际影响力的创新创业平台,拟公开选聘相关领域优秀运营人才,现将有关事项公告如下:
1.高校技术转化岗1名
2.活动策划岗1名
3.品牌推广岗1名
4.企业培育岗(人工智能、具身智能方向)2名
5.财务岗1名
6.法务岗1名
7.租务管理岗1名
(一)基本条件
1.遵守中华人民共和国宪法和法律法规,拥护中国共产党领导和社会主义制度;
2.坚定拥护“一国两制”方针,以强烈的干事创业热情、敢为人先的精神投身前海改革开放事业;
3.尊重中国人民自主选择的发展道路、制度安排以及民族感情、文化习俗;
4.具有良好的职业操守和个人品行,诚实守信,廉洁从业;
5.具有良好的国际视野、专业能力和沟通协调能力;
6.精通普通话、粤语,具备流利的语言表达及沟通能力,并熟练掌握常用办公软件,精通PPT;
7.具有正常履行职责的身体条件和心理素质,认同前海文化,能适应高强度工作;
8.符合任职回避规定。
(二)有下列情况之一的,不符合本次聘任条件:
1.有国(境)内外犯罪记录的;
2.列为失信被执行人或者被采取其他类似措施的;
3.违反职业道德或者专业伦理的;
4.涉嫌违法正在接受有关机关调查尚未作出结论的;
5.其他不适合聘任的情形。

1.岗位职责
(1)负责系统性与香港高校建立并维护长期稳定的合作关系,成为梦工场在香港高校网络的核心接口;
(2)负责深度对接并推动香港高校重点资助计划落地,包括但不限于:TSSSU(大学科技初创企业资助计划)、RAISe+(产学研1+计划)、InnoHK(创新香港研发平台),跟踪并筛选受资助的优质初创团队,引导其来前海发展,促成高校科研成果在前海实现产业化;
(3)针对香港高校师生和科研团队,负责策划并组织专题推介会、项目路演、创业大赛、校园开放日等招引活动,提升梦工场在香港高校界的品牌影响力;
(4)负责为从高校渠道引入的项目团队提供从接洽、谈判、入驻协议拟定、审批流程发起到落地签约的全流程支持,确保项目顺利入驻;
(5)协助引入的高校项目对接梦工场内的产业资源、投资机构及政府支持政策,构建完整的孵化支持体系;
(6)领导交办的其他任务。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,理工科相关专业背景优先。
(2)具备2年及以上产业投资、高校技术转移、创业孵化、与香港高校合作相关的工作经验,熟悉科技创新项目转化流程者优先;
(3)具备出色的香港高校网络资源,对香港高等教育体系、科研生态及政府资助计划(如TSSSU, RAISe+, InnoHK)有深入了解;
(4)具备优秀的项目甄别能力、谈判沟通能力和跨文化协作能力,能够独立面向高校及科研团队进行宣介和商务接洽;
(5)形象气质佳,具备极强的执行力、服务意识和团队合作精神,能够适应高强度的工作压力;
(6)精通普通话、粤语,具备流利的英语书面及口语沟通能力,能够熟练进行中英文资料翻译及宣介;
(7)香港居民优先。

1.岗位职责
(1)活动及合作搭建:策划及推动梦工场活动、常态化及联动跨部门,搭建多元化活动合作服务,助力梦工场生态资源及活动落地;
(2)服务与需求对接:深度了解入驻港企及科创团队的活动类合作需求,精准匹配资源并提供定制化合作解决方案,提升客户合作体验与满意度;
(3)合作项目全流程推进:负责深港跨境合作项目(如科创交流、产业对接、赛事活动等)的策划、申报、落地执行,全程把控项目进度与效果;
(4)数据与报告输出:跟踪合作项目效果,收集整理合作数据,输出合作分析报告,优化合作策略与服务流程,形成可复制的合作模式;
(5)完成领导交办的其他工作。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,市场营销、工商管理、国际关系、传媒等相关专业优先,跨专业求职者须具备政企合作、资源对接相关实践经验。
(2)2年以上政企合作、跨境资源对接、项目管理或相关岗位工作经验,有深港地区合作项目落地经验者优先;
(3)具备深港两地文化认知或跨境合作相关经验者优先,熟悉粤港澳大湾区产业政策与创业生态者优先;
(4)具备创新思维,敢于突破传统合作模式,能结合梦工场定位设计差异化、可落地的新型合作方案;
(5)擅长资源整合与跨主体协调,能高效联动内部部门与外部合作方,解决合作中的沟通与执行难题;
(6)具备较强的项目全流程管理能力,能在多任务并行场景下把控优先级,保障项目按时高质量完成;
(7)沟通表达与谈判能力突出,性格外向,能精准传递合作价值,高效促成跨境合作落地;
(8)精通普通话、粤语,具备流利的英语书面及口语沟通能力、扎实的综合文字功底;
(9)抗压能力强,具备独立工作与团队协作意识,能适应出差及灵活的工作节奏;
(10)香港居民优先。

1.岗位职责
(1)数字体验与品牌推广: 通过官网、媒体、社交媒体等多维度数字平台,策划并执行梦工场各类活动的推广运营工作, 结合活动亮点打造贴合品牌调性的内容,扩大活动曝光量与品牌辐射力;
(2)协助活动体系搭建与合作拓展: 协助梦工场活动体系搭建,紧扣品牌定位推动活动常态化、品牌化落地, 联动内部各部门及外部合作方,整合优质资源;
(3)协助合作项目全流程推进:协助深港跨境合作项目(如科创交流、产业对接、赛事活动等)的推进与落地,确保合作项目聚焦深港跨境领域,通过合作项目推进梦工场品牌国际化;
(4)客户需求对接与服务优化: 深度对接入驻港资企业及科创团队,提供定制化合作解决方案及资源匹配服务。在服务全流程中传递品牌理念,持续优化客户合作体验,提升品牌形象;
(5)数据与报告输出:跟踪合作项目效果,收集整理合作数据,输出合作分析报告,优化合作策略与服务流程,形成可复制的合作模式;
(6)完成领导交办的其他工作。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,市场营销、工商管理、国际关系、传媒等相关专业优先,跨专业求职者须具备政企合作、资源对接相关实践经验。
(2)3年以上数字营销、品牌推广、媒体/社交媒体推广运营、项目管理或相关岗位工作经验,有深港地区合作项目落地经验者优先;
(3)具备深港两地文化认知或跨境合作相关经验者优先,熟悉粤港澳大湾区产业政策与创业生态者优先;
(4)具备创新思维,敢于突破传统合作模式,能结合梦工场定位设计差异化、可落地的新型合作方案;
(5)擅长资源整合与跨主体协调,能高效联动内部部门与外部合作方,解决合作中的沟通与执行难题;
(6)具备较强的项目全流程管理能力,能在多任务并行场景下把控优先级,保障项目按时高质量完成;
(7)沟通表达与谈判能力突出,性格外向,能精准传递合作价值,高效促成跨境合作落地;
(8)精通普通话、粤语,具备流利的英语书面及口语沟通能力、扎实的综合文字功底;
(9)抗压能力强,具备独立工作与团队协作意识,能适应出差及灵活的工作节奏;
(10)香港居民优先。

1.岗位职责
(1)负责对入驻企业进行深度跟踪与需求洞察,收集企业发展诉求,形成诉求清单并跟进解决,建立并持续更新企业动态档案;
(2)建立“一企一策”服务机制,重点针对人工智能、具身智能等领域企业,结合企业发展阶段、行业特点,制定专项培育计划;
(3)协助企业对接人财法税等服务资源;
(4)协助企业对接粤港澳大湾区中试、验证、测试、认证、知识和软件服务等综合服务资源,建立供应链保障体系;
(5)协助企业对接行业头部企业,撮合双方合作;
(6)组织企业参加国内外各类专业展览展会,推广企业品牌对接市场需求;
(7)协助企业对接投融资服务资源;
(8)协助企业了解和申报国家、省、市以及前海相关扶持政策;
(9)协助建立、完善梦工场产业培育相关服务指引;
(10)完成领导安排的其他工作。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,理工类(如信息技术、工程等)或相关交叉学科专业背景优先。
(2)具备3年以上产业园区、科技企业孵化器、加速器或知名企业的产业服务、投资促进、战略合作等相关工作经验。拥有人工智能、具身智能等五大产业领域任一方向的深度服务经验者优先;
(3)对人工智能、具身智能等至少一个重点产业的发展规律、技术趋势和商业模式有深刻认知;
(4)具备出色的跨领域资源链接与协调能力,能有效搭建企业与企业、企业与机构间的合作桥梁。
(5)熟悉国家与地方科技创新、产业扶持政策体系,具备优秀的政策研究与解读能力。
(6)拥有卓越的中英文沟通表达能力、扎实的综合文字功底及出色的项目推进能力。精通普通话、粤语、英语者更佳。
(7)具备高度的工作热情和责任感,爱岗敬业,责任心强,服务意识强和团队合作精神,能够适应高强度的工作压力;
(8)香港居民优先。

1.岗位职责
(1)根据国家有关财经法规及集团制度规定,优化财务内控体系,完善制度修订,落实国资监管要求,对接国资委、财政、审计等监管部门,按要求完成各类检查、审计及专项配合工作。
(2)统筹日常财务工作安排与进度管控,组织会计核算、报表编制和国资会计报表上报、财务决算,对外数据提供等工作;
(3)统筹公司资产盘点、规范资产核算、监控资产使用与处置,防范资产流失;
(4)结合公司战略目标,牵头制定年度财务工作计划;组织各部门开展年度预算编制工作,审核预算的合理性、可行性后上报管理层审批,将预算指标分解至各责任部门;落实预算执行进度管理,深入分析预算与实际执行的差异原因,提出调整建议并推动落实,保障预算管控目标达成;
(5)按权限复核业务单据、财务会计凭证、财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表等);规范公司会计核算标准与方法,确保核算工作符合《企业会计准则》及监管要求,保障会计信息真实、准确、完整;
(6)负责税务管理工作,落实税收政策,防范税务风险;
(7)负责编制财务管理及预算分析报告,深入分析营收、成本、利润等核心指标变动原因,定期向公司管理层、集团财务部门汇报公司财务状况、经营成果及预算执行情况,提出财务优化建议
(8)对公司重大经营决策提供专业财务分析与风险评估建议;负责对公司重大合同财务条款审核,评估合同财务风险与收益;
(9)协调内外部关系,与业务部门协作推动业财融合,与银行、税务等外部单位建立良好合作关系。
(10)完成上级及领导交办的其他工作任务。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学、金融学等相关专业,具备中级及以上会计师职称,持有 CPA(注册会计师)、ACCA、CMA(管理会计师)等专业资格证书者优先;无财务领域违法违规记录,无不良职业信用记录;
(2)5年以上财务相关工作经验,其中3年以上财务团队管理经验,有国有企业、产业园区运营主体财务管理任职经历者优先;
(3)熟悉全流程财务核算、预算管理、资金管理、税务筹划、内控建设等核心财务模块,具备独立搭建财务制度体系的经验;有财务决算、年度审计等统筹经验,熟悉国家财经法规、《企业会计准则》及税收政策;
(4)具备良好的跨部门、跨层级沟通能力,能有效协调财务与业务、管理层、外部机构(税务、银行、审计)的关系;能承受高强度工作压力,执行力强;具备严谨细致、诚信负责的职业态度,严守财务保密制度,合规意识强;
(5)熟练操作财务及办公软件,有财务数字化建设意识,有公文写作能力者优先。

1.岗位职责
(1)负责起草、审查和修订公司的章程、规章制度、内部管理流程;
(2)参与公司重大决策,就决策事项的合法合规性提供法律意见;
(3)组织开展公司内部合规培训与宣导,提升全员法律意识与风险防范能力;
(4)负责公司各类合同、协议、函件等法律文书的起草、审查及修订工作;
(5)参与重大合同的谈判,提供现场法律支持;
(6)为梦工场园区日常运营管理提供法律支持,包括处理与入驻企业/团队、合作机构之间的法律关系;
(7)负责或协助处理公司涉及的诉讼、仲裁、调解等法律纠纷案件;
(8)对接公司常法顾问,协调相关法律资源,有效应对各类法律挑战;
(9)定期总结分析公司合规工作,向领导汇报并提出改进意见和建议;
(10)完成领导交办的其他任务。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,法学专业,通过国家统一法律职业资格考试。具备3年及以上相关法务工作经验,有国有企业、产业园区运营主体、科技企业、投融资机构法律实务经验者优先;
(2)熟悉民法典、公司法、知识产权法、劳动法等相关法律法规;
(3)具备扎实的法律专业功底和出色的法律分析、判断及解决问题的能力;
(4)具备优秀的合同起草、审查及谈判能力;
(5)具备良好的文字表达和沟通协调能力;
(6)熟练使用办公软件;
(7)具有良好的团队合作精神和服务意识,能承受较大工作压力。

1.岗位职责
(1)统筹梦工场租务管理工作,根据集团相关制度规定,优化梦工场租务管理体系,修订租务管理办法,协调内外部关系,与相关业务部门建立完整的租务管理体系;
(2)负责复核物业服务机构发起的梦工场北区、中区全部客户账单、发票,确保核算工作符合《企业会计准则》及监管要求,保障账单信息真实、准确、完整,并督促物业机构对账单、发票发送无遗漏;
(3)负责园区孵化加速机构和团队的服务金、租金等物业场地收入的收取管理;
(4)负责统筹孵化加速机构、团队服务金、租金账单调整,保证金退还工作,确保账单调整符合《企业会计准则》及监管要求,保障调整准确、完整;
(5)统筹梦工场租务数据统计、分析工作,每月编制收缴情况报告,分析收缴情况、收缴率变动原因,并提出优化建议;
(6)负责梦工场费用催收催缴工作,对超期欠款按租务管理办法启动催收催缴程序,根据集团/公司决策结果,启动催收催缴的法律程序,包括但不限于发送律师函、采购起诉/仲裁专项法律服务,提起诉讼/仲裁,根据集团/公司决策结果进行和解等;
(7)负责统筹园区运营部预算编制与预算执行工作,重点审核梦工场中区、北区物业预算,并落实预算执行进度管理。
(8)配合公司相关部门做好审计部门的监督、检查工作;
(9)完成上级交办的其他工作。
2.任职条件
(1)本科及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。
(2)具备中级及以上会计师职称,持有 CPA(注册会计师)、ACCA、CMA(管理会计师)等专业资格证书者优先;无财务领域违法违规记录,无不良职业信用记录;
(3)5年以上财务相关工作经验,其中3年以上产业园区租务相关管理经验;
(4)有租务管理数字化建设经验;
(5)熟悉全流程财务核算、租务账单管理、预算管理等与财务紧密相关的模块,熟悉国家财经法规、《企业会计准则》;
(6)有国有企业的产业园区运营主体财务管理、租务管理、物业管理任职经历者优先;
(7)具备良好的跨部门、跨层级沟通能力,能有效协调租务与业务、管理层、入园企业的沟通;能承受高强度工作压力,执行力强;具备严谨细致、诚信负责的职业态度,合规意识强;
(8)熟练操作财务及办公软件,具备优良的公文写作能力;
(9)香港居民优先,精通粤语优先。
(一)报名
本次选聘主要采取个人报名的方式进行。
1.报名时间:即日起至确定岗位人选,按优先报名、优先面试、择优录用原则,招聘人选到位则该岗位停止招聘。
2.报名方式:应聘人员请将应聘材料电子版在报名截止前以邮件形式发送至邮箱yujy@ehub.hk.cn。
应聘人员需提供的应聘材料清单包括:本人身份证件、学历学位证书、工作经历证明材料以及简历等相关材料。
3.报名咨询电话:+86-13421314469。
(二)资格审核和简历筛选
根据报名资格条件和应聘材料,对应聘人员进行资格审查和简历筛选,按照一定比例择优确定进入综合测评人选名单。对于通过资格审核和简历筛选的人员,通过邮件等方式通知参加面试。
资格审查贯穿选聘工作全过程。应聘人员应对填报的信息和提供的材料负责,如发现填报虚假信息或提供虚假材料,即取消应聘资格,今后亦不再列为录用人选。
(三)面笔试
对应聘人员进行面试及笔试考核,深入了解人选的德才表现、专业水平、职业素养、个性特征、职业发展倾向等。根据面笔试情况,确定参加深度面谈人选。
(四)深度面谈
与应聘人员就应聘职位的薪酬待遇、入职意愿及其它双方关心的问题进行深入沟通交流。
(五)资质评价和背景调查
根据面试及面谈情况,研究确定建议人选,并对建议人选进行背景调查。
(六)体检
体检原则上应在三级甲等医院进行,体检项目依据就业体检(入职体检)的相关要求进行。体检不合格者取消聘任资格。
(七)确定录用人选
根据背景调查、体检等情况研究确定拟录用人选。
(八)办理录用手续
按照有关规定程序办理录用和入职手续。

01
(一)管理方式
录用人员与深圳市前海梦工场运营有限公司签订劳动合同。试用期满考核合格的,继续录用;试用期满考核不合格的,依法解除劳动合同关系。

02
(二)薪酬待遇
具体薪酬待遇标准参照公司制度执行。因个人原因主动辞职或合同期未满主动离职的,薪酬按合同约定执行。
本公告由深圳市前海梦工场运营有限公司负责解释。
深圳市前海梦工场运营有限公司
2026年2月5日
来源:前海产发集团

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