招聘信息
王明月课题组依托深圳大学基础医学院、卡尔森国际肿瘤中心,诚聘以下岗位:
博士后1-2名
副研究员1名。
本招聘信息长期有效。
招聘方向
1. 单细胞多组学技术开发
2. 发育的细胞命运调控解析
3. 中枢神经系统疾病防治策略开发
4. 相关方向兴趣驱动的基础或应用研究
同时欢迎交叉方向/背景的同学加入给实验室带来新的思想和技术。
导师简介
王明月,深圳大学医学部副教授/特聘研究员(PI),入选深圳大学“百人计划”。课题组前期积累了深厚的前沿组学技术研发与科研教学经验。实验室主要研究面向生命发育与重大中枢神经系统疾病的微环境及细胞命运时空调控机制。研究特色在于开发并交叉融合运用动物模型、临床样本和单细胞多维组学及空间转录组学、体内外干预等技术,进行多尺度、高分辨率的生物学机制解析。
近年来,课题组已在国际顶尖及行业权威期刊发表多篇高水平研究论文,包括在顶级期刊Cell发表重磅研究成果,并在Neuron、Nature Ecology & Evolution、Developmental Cell等国际一流学术杂志发表多篇核心著作。目前,课题组依托全国重点实验室等顶尖平台,获批及推进国家自然科学基金、科技部重点研发等科研项目资助。课题组已经与深圳大学总医院、南方科技大学、郑州大学、上海交通大学等国内一流科研机构建立了深厚的实质性合作关系。欢迎有志青年才俊加入团队!
导师主页:
https://med.szu.edu.cn/szdw/jszgml/jcyxy2/content_11488
招聘要求
一、博士后
【应聘要求】
学历背景: 已取得或即将取得生物学、基础医学、基因组学、生物信息学或计算机科学等相关专业博士学位,年龄在35周岁以下。
能力要求: 1. 具备良好的学术道德和独立科研能力,在相关领域发表过第一作者SCI论文者优先。2. 熟练掌握分子克隆、细胞培养或动物模型等基础实验操作。或具有生物信息数据分析经验。3. 热爱科研,工作勤奋,具备良好的英语听说读写能力和团队协作精神。
【岗位职责】
1.独立开展课题研究,撰写高水平学术论文。
2.协助PI申请国家自然科学基金及省市级科研项目。
3.参与实验室日常管理和研究生指导工作。
【薪酬待遇】
1. 学校博士后合同期限为2年或3年;综合年薪33万元以上;
2. 优秀博士后可以享受富有竞争力的、可持续发展的优厚待遇;
3. 独享学校博士后人才培育发展支持计划,职业发展通道畅通;
4. 省市对符合条件的在站博士后发放每人每年18万元的生活补助,总额不超过36万元;
5. 学校提供15万元以上的综合年薪;
6. 符合条件的优秀博士后可以申请“荔新奖励计划”,学校另外提供奖励性薪资4.8万元;
7. 符合要求的优秀博士后可以通过“荔园留菁计划”直接申请教师岗位(博士后留校绿色通道);
8. 博士后在站期间可以独立以负责人身份申请各级科研项目;
9. 符合条件的博士后可申请评定专业技术资格;
10. 博士后进站,可自愿选择落户深圳市;
11. 深圳市对出站博士后给予30万元资助,用于科研投入或创业前期费用;
12. 提供福利保障包括但不限于医疗服务、年度体检和就餐补贴等;
13.若博士后资助政策有所调整,以最新的文件规定为准。
二、副研究员
【应聘要求】
1. 已取得或即将取得生物学、基础医学、基因组学、生物信息学或计算机科学等相关专业博士学位,具有高水平科研机构研究经历者优先。
2. 具有独立科研的能力,能够独立负责研究项目或实验室关键技术的开发与落地。
3. 具备积极开放的心态,自驱力强,有较强的科研创新能力和团队协作精神。
【岗位职责】
1. 承担课题组核心科研任务,协助PI进行课题组梯队建设、日常经费预算及项目结题。
2. 独立申请并主持国家级、省部级科研项目。
3. 负责指导博士后、硕/博研究生的实验技术、项目执行和论文写作。
【薪酬待遇】
1. 享受深圳大学副研究员待遇,享受深圳大学“五险一金”、误餐补助和体检等福利待遇。工资实行年薪制,由深圳大学人力资源部按月发放。副研究员年薪30万至38万元,并享受深圳大学社保及公积金等相关福利。具体工资待遇根据学历、研究经历、科研能力等评定,聘期满时须按照深圳大学教师聘用条例和聘用合同进行考核;
2. 可申请“荔新奖励计划”,入选者每月额外发放4000元奖励性薪资,按市级在岗月份随工资发放,总计不超过96000元;
3. 合同期结束后可申请“荔园留菁计划”,申请深圳大学预聘-长聘岗位;
4. 住房政策:可申请租住学校周转房;
5. 教育配套:深圳大学附属教育集团旗下有幼儿园、小学、中学,为教职工子女提供全体系优质基础教育服务。
申请方式
请致信wangmingyue@szu.edu.cn, 并附加以下附件:
1. 个人简历
2. 代表性学术论文或研究提纲
大学简介
深圳大学1983年经教育部批准设立,肩负着为特区培养人才和为国家高等教育改革探路的光荣使命。建校43年,深圳大学秉承“自立、自律、自强”的校训,紧随特区,锐意改革、快速发展,在较短的时间内形成了从学士、硕士到博士的完整人才培养体系以及多层次的科学研究和社会服务体系,形成了“特区大学、窗口大学、实验大学”的办学特色,培养的各类创新创业人才,95%以上扎根粤港澳大湾区,为特区发展和国家现代化建设做出了重要贡献。特别是进入新时代以来,学校实施高水平大学建设发展战略,成为内地进步最快的大学之一,综合实力得到全面快速提升,创新创业人才培养、人事管理体制等领域的改革走在全国前列。目前,学校已经成为一所特色鲜明、实力雄厚、在国内外具有良好声誉和重要影响力的高水平综合性大学。。