4月10日上午，深圳市光明区人大常委会副主任、区总工会主席陈晓中，光明区群团工作部党组书记、部长，区总工会常务副主席马刚，光明区总工会专职副主席张嘉等一行到朝阳区总工会进行产业工人队伍建设改革调研工作。在朝阳区工人文化宫开展座谈交流与实地走访，以跨区域联动互促，共绘产改高质量发展新图景。
朝阳区人大常委会党组副书记、副主任，区总工会主席张克斌对光明区总工会调研组的到来表示热烈欢迎。区总工会党组成员、副主席宋丽琛详细介绍了朝阳区作为首批北京市产改全面试点区、全国产业工人队伍数据统计调查监测体系建设试点，聚焦产改核心任务，在顶层设计、技能人才培育、职工服务保障、阵地体系建设等方面深耕细作，完善技能人才“选、育、评、用”全链条培养体系，打造“创新朝阳 匠心朝阳”特色品牌，实施“创新朝阳 产改有我”计划和“亮典”行动，出版58万字的“产改三部曲”系列图书。朝阳通过构建职业坐标体系，以产改博览会、“三师联动”大思政课堂、“朝阳百强创新工作室”建设、匠师研修班等创新载体，推动产改工作落地见效、亮点纷呈。
座谈中，双方围绕产改纵深推进、劳模工匠助企行、创新工作室联盟赋能、产业工人成长成才等重点工作深入研讨、互学互鉴，在经验共享、思路碰撞中凝聚改革共识、拓宽工作路径。
近年来，深圳市光明区锚定世界一流科学城建设目标，加快打造大湾区综合性国家科学中心先行启动区、更具全球影响力的产业科技创新中心和粤港澳大湾区高水平人才高地核心承载区，以科学引领发展，在科学城建设、产业能级提升等领域硕果累累，城区综合实力与城市品质实现跨越式提升。
北京市朝阳区始终把产改工作融入区域发展大局，以打造知识型、技能型、创新型产业工人队伍为核心，构建“12345”产改模式，健全“六位一体”工作体系，创新“五新联动”机制，打造“五个一”成果平台，并推出产改“五新”指数，形成具有朝阳特色的实践样本。2022年代表北京迎接全国产改考核并获评“优秀”等次。
座谈结束后，陈晓中一行实地参观朝阳区工人文化宫匠书阁、匠师堂、舞工坊、匠意剧场、匠心食堂、体育空间及综合大厅，沉浸式了解职工服务阵地的建设理念、运营模式与服务成效，对朝阳区工会工作的创新实践与产改丰硕成果给予高度赞誉。
此次跨区域调研交流，搭建起深圳光明、北京朝阳两地工会互联互通、互促共进的坚实桥梁，既深化了两地工会的情谊联结，更推动先进经验互学互用、改革思路共研共商。下一步，两地工会将以此次交流为契机，持续深化合作、携手发力，把交流成果转化为产改工作实效，以产业工人队伍建设改革赋能区域高质量发展，奋力书写工会服务大局、服务职工的新篇章。
