深圳消防公开招录消防员岗位!

（一）消防战斗员、消防车驾驶员、消防潜水员、火场文书、消防船轮机员、车辆维修员、炊事员、专职卫勤员等政府专职消防队员岗位承担灭火和抢险救灾以及日常战备值守、各类应急救援辅助、后勤保障等任务，实行24小时执勤备战制度。

图源：深圳消防

（二）消防文员岗位负责开展消防宣传教育培训、队伍行政管理、通信保障、财务管理、后勤装备管理等工作。

（三）消防监督技术检查员（消防专干）、防火巡查员岗位负责开展消防安全工作现场执法检查、复查和调查取证，协助指导各部门、各街道开展火灾防控等工作。

（一）报名（3月10日至3月19日18:00）

点击文末“阅读原文”，进入招录平台查看具体公告和附件，按规定要求及程序填报资料。

（二）资格审查（3月10日至3月19日）

1.网上报名期间，支队将根据招录对象在网上填报的个人信息及提交的简历开展初审，消防文员岗位原则上按照招录岗位1:9的比例，择优确定进入笔试的人员名单（若无法达到1:9的比例，则以实际通过资格审查的人数为准）；政府专职消防队员岗位不设比例限制，招录对象符合岗位招录条件，即可进入体能测试环节。网上初审通过后，后续现场资料审核环节将对相关证件、证书等原件进行复核。

2.资料审核需带齐个人简历、身份证、无犯罪记录证明、毕业证、学位证（如有）、其他资格证书（如有）、驾驶证（按照报考岗位需要提供）、退伍证（退役军人需提供）等个人材料原件及复印件，详见《深圳市消防救援支队政府专职消防员招录现场资料复核清单》（附件2）。现场核实发现已评定残疾等级、有严重伤病治疗记录等不适宜从事消防救援工作的，或学历及证件弄虚作假的，不予招录。

（三）体能测试（3月23日至3月26日）

体能测试主要考察招录对象肌肉力量、肌肉耐力和柔韧素质等；队列适应性测试同步在体能测试期间开展，考生需根据下达的口令完成相应动作，主要测评身体协调能力和反应能力。

（四）岗位适应性测试（3月23日至3月26日）

1.消防战斗员岗位主要考察招录对象的协调能力、空间位置感知以及对高空、黑暗环境的心理适应度等。考核项目为原地攀登六米拉梯和拖拽，测试标准依据《深圳市消防救援支队政府专职消防员招录岗位适应性测试项目及标准》（附件5）执行。

2.消防车驾驶员岗位主要考察招录对象对消防车的操控能力、安全驾驶意识以及对交通法规的掌握程度，考核项目为半坡起步、倒车入库、侧方停车、连续障碍，测试标准依据《深圳市消防救援支队政府专职消防车驾驶员驾驶技术考核评分细则》（附件6）执行。

3.消防文员岗位主要对招录对象的行政职业能力、岗位业务理论知识进行测验，依托第三方考试中心线下组织笔试，重点考察常识判断、数量关系、判断推理、阅读理解能力、综合分析能力及专业能力等。

（五）心理测试（3月27日至4月1日）

支队利用专业心理测查系统，统一对招录对象开展心理压力状况和性格趋向等方面的心理健康评估，主要考察心理承受能力和自我调节能力。心理测试仅组织一次，必须在现场规定时间内完成作答，测试结果为“不合格”的，直接淘汰。

（六）面试（3月27日至4月1日）

1.支队将根据体能测试及岗位适应性测试成绩确定面试人员，消防文员岗位原则上按招录岗位1:3的比例择优确定进入面试的人员名单（若无法达到1:3的比例，则以实际通过人数为准）；政府专职消防员岗位不设比例限制，招录对象完成体能测试及岗位适应性测试且成绩有效，即进入面试环节。

2.政府专职消防队员岗位总成绩为体能测试、岗位适应性测试及面试成绩之和。

3.消防文员岗位总成绩中，笔试分占比30%、体能分占比30%、面试分占比40%。

（七）体格检查（4月7日至4月10日）

支队将依据各项考核测试总成绩从高到低依次排序，原则上按招录岗位1:1.3的比例，划定入围体检范围并确定人员名单。

（八）公示（4月22日至4月28日）

根据考生体能测试、岗位适应性测试、心理测试、面试、政治考核、体格检查等情况，择优确定拟录用人员名单并在政府专职消防员招录平台进行公示。

（九）录用（5月7日至7月15日）

最终录用人员需按短信通知时间，携带身份证、学历证明原件及复印件、无犯罪记录证明等个人资料，按时前往集训点报到，逾时视为放弃。

符合条件的小伙伴赶紧报名吧！