项目背景

2025年1月，中共中央、国务院印发《教育强国建设规划纲要（2024—2035年）》；教育部同步发布《中国特色高水平高职学校和专业建设计划（2025—2029年）》《高等职业学校办学能力评价实施方案（2025—2030年）》。

“十五五”期间，职业教育将全面进入质量提升与体系强化新阶段。为贯彻落实国家文件精神，助力各高职院校建立健全内部质量管理体系、科学应对办学能力评估、高效推进新一轮“双高”项目建设，深圳职业技术大学作为“双高联盟”秘书长单位，特举办：

“高职院校内部质量管理、办学能力评估、双高项目管理研修班”（第一期）

一、研修时间与地点

• 时间：2026年3月27日—31日（27日报到，31日返程）

• 地点：深圳职业技术大学

二、研修对象

• 各高职院校分管校领导

• 质量办、评估办、双高办、发展规划处、教务处、人事处、招生就业处负责人

• 二级学院院长、骨干教师及质量管理相关人员

三、四大核心目标

1. 构建现代化内部质量保证体系：研讨高职院校内部质量管理体系的框架和实践应用，提升高职院校质量管理水平。

2. 精准应对办学能力评估：系统理解指标内涵，掌握佐证材料分类、信息化归档，提升学校预评估质量管理水平。

3. 高效管理“新双高”项目：研讨新一轮双高项目过程性管理的技术和方法，包括项目分级分层管理体系、项目过程性管理方法、多人高效协同及多元督办管理、项目进度管理、项目绩效管理、项目经费管理、项目质量评价管控等。

4. 共享标杆实践经验：搭建院校交流平台，分享质量管理、AI赋能、新双高建设的优秀案例与创新模式。

四、五大核心模块

🔹 模块一：高职院校内部质量保证体系建设的模式与方法

• 职业教育质量管理最新政策导向

• 内部质量保证体系框架与标准建设

• 教学、专业、课程、教师、学生五大维度的质量评价方法

🔹 模块二：办学能力评估的信息化实施

• 办学能力监测指标深度解读

• 教育教学关键要素的量化分解

• AI赋能下三项评估报告（自评/数据分析/改进）的自动生成

• 佐证材料与教学档案的分类、归档与信息化管理

🔹 模块三：新双高项目过程性管理

• 项目分级分层管理体系设计

• 进度、绩效、经费、质量的全过程管控

• 一级至三级指标的“可视化驾驶舱”建设

• 专家抽检、评价管理及督办管理；

• 基于“六个度”（目标达成度、社会适应度、条件保障度、运行有效度、学生满意度、成果显示度）的质量评价

🔹 模块四：案例分享与研讨

• “五金”建设实践

• 本科评估对高职合格评估的借鉴

• 内部质量管理机制创新

• 专家现场答疑与个性化指导

🔹 模块五：沉浸式参访

• 深职大特色产业学院或深圳头部企业实地调研

• 产教融合项目管理与质量控制一线经验交流

五、师资团队

• 中国高校质量保障联盟（CIQA）资深权威专家

• 深圳职业技术大学相关部门领导及“双高”项目核心管理者

• 具有国家级评估、项目管理、数字化治理实战经验的专家团队

六、费用与缴费

• 线下培训费：2750元/人（含专家、场地、资料、参访交通等；用餐、住宿统一安排，费用自理）

• 线上培训费：1375元/人

• 10人（含）以内：12000元

• 30人（含）以内：30000元

• 50人（含）以内：48000元

缴费方式（任选其一）：

1. 扫码支付：通过深职大对公账号专项收款二维码完成报名

2. 微信扫码填写报名信息后即可支付，缴费成功后会有专人及时与您联系并加入培训班微信群。

线下培训收费二维码（见下图）

线上培训收费二维码（见下图）

• 发票：开具“非学历教育服务培训费”增值税普通电子发票，培训结束后两周内发送至预留邮箱

七、结业证书

完成全部研修内容并考核合格者，颁发：

深圳职业技术大学“职业教育师资培训结业证书”（注明学时）

八、联系方式

• 陈老师：13528444890（微信同号）

• 王老师：0755-26011823

• 卫老师：17346554830（微信同号）

📩 团体定制培训请联系王老师，邮箱：wangchengming@szpu.edu.cn

📌 名额有限，额满即止！把握“十五五”开局之年，系统提升质量治理能力，为新一轮“双高”建设筑牢根基、赢得先机！

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18611706157(微信同号)

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