【招聘信息】深圳宇纳私募证券基金管理有限公司2026新年招聘正式启动

证券投资总监

职责简述：

制定证券投资策略（股票/债券/衍生品），带领团队完成业绩目标；统筹投研资源，优化组合配置。

任职要求：

985/211硕士及以上学历，10年以上证券投资经验（公募/私募优先），历史业绩优异；擅长宏观研判。特别优秀者可放宽要求。

证券研究员

职责简述：

覆盖特定行业（如新能源/半导体/医药），撰写深度研究报告；提供投资建议，参与路演交流。

任职要求：

985/211硕士及以上学历（相关专业优先），3年以上卖方/买方研究经验；逻辑清晰，数据敏感度高。特别优秀者可放宽要求。

证券合规总监

职责简述：

搭建证券业务合规体系（交易/销售/信息披露），审核产品合同/宣传材料；监控异常交易，防范合规风险。

任职要求：

985/211硕士及以上学历，8年以上券商/基金合规经验；熟悉《证券法》《私募投资基金监督管理暂行办法》。特别优秀者可放宽要求。

证券合规经理

职责简述：

执行日常合规检查（交易记录/客户适当性），更新合规手册；配合监管报送，处理投诉纠纷。

任职要求：

985/211本科及以上学历，3-5年合规/风控经验；有CPA证书、律资优先；熟悉证券交易规则与反洗钱要求。特别优秀者可放宽要求。

基金运营经理

职责简述：

负责私募基金产品的日常运营工作，协助整理合规案例、归档文件，跟踪监管政策变化；配合完成合规检查底稿准备。

任职要求：

985/211本科及以上学历（法学/金融优先），有3年左右四大会计师事务所工作经验，且审计工作内容以基金审计为主，或者有1-3年基金投资、运营管理相关工作经验优先，有CPA证书、律资优先；熟悉Office办公软件。特别优秀者可放宽要求。

行政人力总监

职责简述：

统筹公司行政（后勤/采购）与人力（招聘/薪酬/绩效）全盘工作；推动组织效能提升与文化落地。

任职要求：

985/211硕士及以上学历，10年以上综合管理经验（私募/金融/互联网优先）；具备战略规划与跨部门协作能力；具备基金从业资格优先。特别优秀者可放宽要求。

行政专员

职责简述：

负责前台接待、办公用品采购、会议安排、档案管理等日常事务；协助组织员工活动。

任职要求：

985/211本科及以上学历，1-3年行政经验；形象气质佳，服务意识强，熟练使用OA系统；具备基金从业资格优先。特别优秀者可放宽要求。

客户服务总监

职责简述：

统筹高净值客户维护（资产规模≥5000万），设计个性化资产配置方案；提升客户满意度与复购率；定期与投资人交流，做好信息披露工作。

任职要求：

985/211本科及以上学历，8年以上财富管理/私人银行/投行/信托/资产管理等机构经验；具备优秀的客户关系管理能力；具备丰富行业机构资源及高净值客户资源优先。特别优秀者可放宽要求。

客户服务经理

职责简述：

服务中端客户（资产规模1000万-5000万），解答投资疑问，跟进产品申购赎回；收集客户需求反馈。

任职要求：

985/211本科及以上学历，3-5年客户服务/理财顾问经验；亲和力强，抗压能力佳。特别优秀者可放宽要求。