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剧团介绍
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深圳市粤剧团成立于一九七九年三月,剧团先后培养了粤剧界首位二度“梅花奖”得主冯刚毅,“梅花奖”得主卓佩丽、苏春梅、琼霞;现有一级演员、“梅花奖”得主彭庆华;一级演员、著名文武生黄伟坤;一级演员、“风腔”艺术传人晓毅以及谭兰燕、林海涛、卜美玲、文慧、陈锦文、林枫、黄慧等一批优秀艺术人才。
剧团坚持在继承中创新,在创新中发展,创排了大型粤剧《鸳鸯泪洒莫愁湖》《情僧偷到潇湘馆》《宝玉与晴雯》《中英街传奇》《牌坊村新传》《驼哥的旗》《风雪夜归人》《雷雨》《东江传奇》《决战之燎原》、小剧场粤剧《骷髅叹》等,曾荣获中宣部“五个一工程奖”、文化部“文华奖”、中国戏剧节“曹禺戏剧奖”、中国戏剧家协会“梅花奖”、“省艺术节优秀剧目奖”等多个国家级、省级重要奖项,在粤港澳及东南亚、欧美地区广受欢迎,是深圳市优秀的文化名片。
01|基本条件
✦
具有中华人民共和国国籍;
✦
遵守宪法和法律;
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拥护中国共产党领导和社会主义制度;
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具有良好的政治素质和道德品行;
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适应岗位要求的身体条件;
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招聘公告要求的其他条件。
✴有下列情形之一的,不接受报名:
1.受过刑事处罚的;
2.被开除中国共产党党籍的;
3.被开除公职的;
4.被依法列为失信联合惩戒对象的;
5.法律、法规规定的其他情形。
02|招聘岗位
岗位要求
人力资源管理专员|1名
1.具有大学本科及以上学历,人力资源管理、汉语言文学、文秘教育、秘书学、工商管理、行政管理、公共事业管理、公共关系学、文化产业管理等相关专业;
2.年龄在35岁以下;
3.具备两年及以上人力资源管理的相关工作经验;
4.具有国有企业人力资源管理相关工作经验者优先;
5.熟悉人力资源管理的六大模块,尤其了解薪酬绩效模块;
6.具备一定的公文写作能力;
7.工作条理清晰,具备组织协调能力、沟通表达能力和团队管理能力;
8.熟悉使用Office软件(Excel、Word、PPT)。
资产及物业管理专员|1名
1.具有本科及以上学历,图书情报与档案管理类、档案学(档案管理)、信息资源管理、中国语言文学类、汉语言文学、汉语言、秘书学、公共管理类、工商管理类、行政管理、公共事业管理、资产管理等相关专业;
2.年龄在35岁以下;
3.具备两年及以上资产管理或物业管理或档案管理等相关工作经历者;
4.具有国有企业相关工作经验者优先;
5.工作条理清晰,具备组织协调能力、沟通表达能力和团队协作能力;
6.具备一定的公文写作能力;
7.熟悉使用Office软件(Excel、Word、PPT)。
服装主管
|1名
1.具有中专及以上学历,服装与服饰设计、艺术设计、戏剧影视美术设计、戏曲表演、表演艺术等相关专业;
2.年龄在45岁以下;
3.具备两年及以上服装管理或戏剧服装设计相关工作经验,条件优秀者可适当放宽工作经验年限要求;
4.熟悉服装面料、制作工艺及舞台服装特点;
5.具备较强的审美能力、学习能力、统筹协调能力和团队管理经验,能够不断适应新的创作需求;
6.身体健康,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作;
7.如为戏曲演员转服装师岗位,有相关服装师从业经验者亦可考虑。
灯光师
|1名
1.具有中专及以上学历,艺术设计学、影视动画、广播影视节目制作、戏剧影视美术设计、广播电视编导、电力系统自动化技术、电气工程及其自动化、戏曲表演、表演艺术、曲艺等相关专业;
2.年龄在45岁以下;
3.具备两年及以上舞台灯光操作或设计经验,熟悉各类灯光设备与控制台,条件优秀者可适当放宽工作经验年限要求;
4.熟悉舞台灯光设计流程,具备现场应变能力者优先;
5.持有相关职业资格证书(如灯光师职业资格证)者优先;
6.具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备艺术鉴赏力和学习能力,能够不断适应新的创作需求;
7.身体健康,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作;
8.如为戏曲演员转灯光师岗位,有相关灯光师从业经验者亦可考虑。
化妆师
|1名
1.具有中专及以上学历,戏剧影视美术设计、艺术设计学、戏曲表演、曲艺、戏剧与影视学、电影学、美术等相关专业;
2.年龄在45岁以下;
3.具备两年及以上妆造相关的工作经验,有戏曲院团跟妆工作经验优先,条件优秀者可适当放宽工作经验年限要求;
4.熟悉各种化妆用品、用具的性能、特点和使用方法;
5.具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备艺术鉴赏力和学习能力,能够不断适应新的创作需求;
6.身体健康,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作;
7.如为戏曲演员转化妆师岗位,有相关化妆师从业经验者亦可考虑,条件优秀者可适当放宽上述任职要求。
演奏员
|2名(萨克斯+大笛1名;二胡+高胡1名)
1.具有中专及以上学历,音乐表演、音乐学、音乐教育、艺术教育、戏曲表演、曲艺、歌舞表演、表演艺术等相关专业;
2.年龄在45岁以下;
3.熟悉粤剧传统剧目与现代新编剧目的音乐;
4.相关的专业院校毕业,具备舞台演奏、伴奏的相关能力;
5.具备粤剧舞台演奏、伴奏(学习、实习、工作)经验者优先;
6.具备良好的沟通能力和团队协作精神,具备艺术鉴赏力和学习能力,能够不断适应新的创作需求;
7.身体健康,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作。
8.如为戏曲演员转演奏员岗位,有相关演奏、伴奏从业经验者亦可考虑,条件优秀者可适当放宽上述任职要求。
演员
|3名
(含小生行当、小武行当、老生行当等)
1.具有中专及以上学历,(粤剧)戏曲表演、表演、曲艺、戏剧与影视学、戏剧戏曲学等相关专业;
2.年龄在45岁以下;
3.专业功底:具备五年及以上舞台表演经验,条件优秀者可适当放宽舞台表演经验年限要求。掌握成熟的戏剧“唱念做打”表演技能,具备扎实的粤剧唱、念、做、打基本功;
4.职业素养:服从剧团管理、工作安排及导演调度,具备良好的沟通能力、团队协作精神、敬业精神和舞台纪律,具备艺术鉴赏力和学习能力,能够不断适应新的创作需求;
5.戏曲、粤剧类比赛获奖者优先,具有演员职称者(三级演员、二级演员等)优先,有院团正式演出经历者优先;
6.年龄与外形:符合岗位年龄要求,五官端正,肢体协调,嗓音条件良好,形象气质符合舞台表演要求;
7.身体健康,无影响表演的身体疾病,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作。
演员
|4名(武打演员)
1.具有中专及以上学历,戏曲表演、表演艺术、杂技表演、曲艺、艺术设计学、武术与民族传统体育、戏剧与影视学、戏剧戏曲学、美术等相关专业;
2.年龄在25岁以下;
3.专业功底:专业院校毕业,具备戏曲唱、念、做、打基本功,具备舞台表演(学习、实习、工作)经验者;掌握舞台表演技能和高难度翻打技巧。有折子戏、大戏、传统剧目表演经历者优先;
4.职业素养:服从剧团管理、工作安排及导演调度,具备良好的沟通能力、团队协作精神、敬业精神和舞台纪律,具备艺术鉴赏力和学习能力,能够不断适应新的创作需求;
5.戏曲、粤剧类比赛获奖者优先;具有演员职称者优先;有院团正式演出经历者优先;
6.年龄与外形:符合岗位年龄要求,五官端正,肢体协调,形象气质符合舞台表演要求;
7.身体健康,无影响表演的身体疾病,能适应长期排练、演出及下乡、外出巡演等高强度工作。
03|报名和联系方式
(一)报名时间:自招聘公告发布之日起接受报名,直至聘用到合适人选为止。
(二)报名方式:本次公开招聘采用网上报名的方式,应聘人员通过网络招聘平台投递简历或以邮件的方式发送简历至剧 院邮箱:2596522543@qq.com。
(三)报名材料:按顺序扫描为PDF形式,通过网络招聘平台投递或发送至公司报名邮箱。报名材料包括:
1.个人简历;
2.身份证(正反面在同一页);
3.学历、学位证书及相应认证报告扫描件;
4.工作业绩证明材料(证书、奖状等);
5.工作年限相关材料,包括满足要求年限的工作合同(工作经历证明)等;
6.招聘岗位要求的其他证明材料扫描件。
04|考试安排及其他事项
(一)资格审查
资格审查由深圳市粤剧团组织工作人员根据应聘人员提供的报名材料进行资格审查。资格初审不合格的,不予进入资格复审环节;资格初审合格的,进入资格复审环节。有若干合适人选应聘后,通过资格审查者,将收到剧团的考试通知。根据双方时间尽早约定面试考试,具体时间、地点等安排以具体通知为准。
(二)考试
通过资格审查的报考人员进入考试环节,重点考核报考人员的政治思想、道德品质、基础专业知识、专业能力水平和与岗位相匹配的情况等。
1.行政后勤类岗位考试
考试分为两轮,第一轮为笔试,主要考察应试者专业能力、工作经验、岗位匹配度,满分100分,合格线60分,成绩合格者考试成绩从高到低排序,按1:3比例确定进入第二轮面试考核的人选。第二轮为面试,主要考察应试者的专业能力、管理能力、综合素质等,满分100分,合格线60分。面试总成绩按照“第一轮面试成绩×40%+第二轮面试成绩×60%”合成考试总成绩,考试总成绩满分为100分,合格线为60分。考生考试成绩合格且分数最高者确定为拟聘人选。
2.艺术类岗位考试
考试为面试,主要考核艺术基本功等专业艺术水平和综合素质。考核满分100分,合格线60分,成绩合格者,再由艺委会进行集体评估,综合商定拟聘人选。
05|背景调查及体检
(一)背景调查
按照岗位面试人员考试总成绩由高到低的顺序,以拟聘人数1:1的比例确定进入背景调查环节人员。
由办公室组织对候选人进行背景调查,考察候选人政治素质、道德品行、履历真实情况、过往工作业绩表现、遵纪守法情况及是否存在需要回避的情形等。
(二)体检
候选人通过背景调查的,确定为岗位拟聘人选,由办公室通知拟聘人选进入体检环节,拟聘人选须自行前往三级甲等医院进行常规入职体检,取得体检合格报告。
06|公示及聘用
拟聘人选将在深圳市粤剧团微信公众号公示,公示时间为5个工作日。公示期满,没有异议或者异议不影响聘用的,发放录用通知,拟聘人选携带《入职通知书》规定的资料,按约定的时间到办公室办理入职手续,签订劳动合同。剧团将按照规定实行试用期考核管理,试用期包括在劳动合同期限内,试用期内被证明不符合录用条件或期满考核不合格的,解除劳动合同;试用合格的,予以转正。
07|其他事项
(一)本次招聘实行诚信报考,资格审查贯穿招聘工作全过程。报考者应认真阅读公告、岗位要求和报考指南,对所提供的各项信息、材料的真实性、准确性和有效性负责。
(二)招聘咨询方式:
联系人:冯丹晖
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