深圳教师薪酬大揭秘:高中在编教师对比小学教师,谁更“高薪”?
张老师在深圳的重点高中工作,作为在编教师,今年30岁,任教是语文的学科,从师范院校毕业后,通过激烈的招聘竞争进入了学校,如今有工作近6年的时间。
在高中工作,尤其是在深圳,高中教师的收入具备较强的竞争力,基本工资加绩效,课时费,班主任津贴月收入稳定在1.2万,此外还有年终奖金、政府补贴,大家可以在岗位中具备完善的福利和较小的买房压力,在高中工作,教师能够获得极强的满足感和成就感。
因为高中生的思维活跃,作为教师和学生都会有思想碰撞的情况,但是作为教师需要时刻保持学习的热情,最终获得较强的职业成就感,建立师生的默契。
作为教师,能够在假期和休息的时候。成为高学历的人才有更多的培训机会和娱乐机会,寒暑假和法定节假日帮助大家在家里会有更多的家庭生活,陪伴孩子和家人娱乐身心。
更关键的是在学校里工作,在编教师评称评职称评定体系明确,学校鼓励教师参与研究和课教学的创新优秀教师可以晋升为组长和管理层。
相对来说,小学教师在深圳工作内压力偏少,需要兼顾多学科教学,而且还需要承担更多的班级管理工作知识难度偏低,需要每天处理学生矛盾,小学教师评职称相对容易,晋升速度较快,在培养学生习惯,与学生相处的过程中可以获得极强的价值感。
总体来说,在岗位中工作,如果有追求,有倾向,可以在高薪资、有清晰职业发展途径的高中岗位中工作,小学教师岗位需要一些对于工作职业感兴趣的年轻人在学校以及教育阶段领域深耕,对未来充满更多希望。
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