众智之所为，则无不成也。回顾过去的2025年，是深圳人才集团在变革中淬炼、在创新中跃升的关键一年。集团以“改革、开放、创新”破局开路，以“人才、科技、金融”赋能提速，在粤港澳大湾区高水平人才高地建设的实践中，以坚如磐石的信念、求真务实的作风、敢闯敢干的魄力，闯出了新路子、干出了新气象。
让我们一同回顾
集团2025年度十件大事
重温那些镌刻着奋斗与荣光的瞬间
细数每一步突破与成长
（以下排名不分先后）
深圳千里马国际猎聘科技集团有限公司（简称“千里马国际”）成功承办“百万英才汇南粤”2025年系列招聘活动，累计提供近15万个岗位，吸引近20万名求职者。
其中，春招上海站累计触达数十万师生，吸引700余家企业提供3.5万个岗位；秋招先后赴上海、北京等多所知名高校开展招聘会，组织线上线下近700家企业释放超4万个优质岗位，清华大学、北京大学专场招聘会面向人工智能等领域毕业生提供1.8万余个岗位；深圳站大型综合招聘会集结1825家用人单位，携超过6.5万个优质岗位亮相，吸引近15万人入场求职。
在数字经济蓬勃发展、“信创替代”战略深入推进的大背景下，深圳人才集团联合深圳市人力资源和社会保障局、华为技术有限公司于2025年7月启动共建全球数智人才发展创新基地，积极响应国家“大规模职业技能提升培训行动”要求，倾力打造全球数智人才培养标杆项目。
深圳数智国际人才发展有限公司（简称“数智国际”）作为基地建设与运营的核心主体，历经“百日攻坚”高效推动基地落成投用，构建“招生－培训－考试－认证－就业－标准输出”全链条闭环。
目前，该基地已与多家上市公司、高校等建立深度合作，累计培育数智人才约6000名；数智国际获得华为授权培训伙伴、华为人力资源服务供应商、民办职业培训机构、Pearson VUE考试中心等多项核心业务资质，并成功入选工信部鸿蒙人才发展促进工作组首批成员单位。该基地已成为众多政企单位开展数智人才培养合作与交流学习的首选目的地，成为深圳推进教育科技人才一体化发展和建设“鸿蒙之城”的闪亮名片。
深圳千里马国际猎聘科技集团有限公司深圳市人才集团有限公司人力资源部
由深圳人才集团与千里马国际统筹申报的“博士后创新实践基地”已获深圳市人力资源和社会保障局正式批准。
“博士后创新实践基地”是指在本市企事业单位等机构内，经本市人力资源保障部门批准，依托博士后科研流动站招收博士后人员的组织。该基地将通过产学研协同、成果转化、人才引育、政策支持，解决企业技术需求，加速科技成果向生产力转化，同时为地方构建可持续的创新生态和人才储备。
该基地将围绕“粤港澳大湾区跨境人力资源服务数字化平台构建”“基于AI大数据的产业人才精准匹配”“垂直细分领域人才供应链建设”等课题开展深入研究，推动行业数字化转型与智能化升级。
深圳数字人才科技有限公司与龙华区、深开鸿三方共建全国首个开源鸿蒙开发者培训基地，集“人才培养、技术展示、创新孵化、协同交付”于一体，每年预计为鸿蒙生态输送超千名开发者。
11月揭牌运营以来，该基地已累计接待参观1000余人次，开展鸿蒙培训800余人次。鸿蒙火种孵化器已圆满完成招商工作。深圳智能工业终端概念验证中心开源鸿蒙分中心落地基地。基地成功入选深圳“数智治理与创新案例”。
作为集团抢占数智发展机遇成果，该基地为深圳“鸿蒙之城”建设贡献了重要人才力量。
2025年，深圳市对外服务集团有限公司 （简称“外服集团”）以深圳能源集团哈萨克斯坦项目为突破口，系统化解跨境人力资源配置难题，成功打造具有标杆意义的“跨境人力综合解决方案”，为同类项目提供了可复制的实践范式。
精准打通国际人才签证、跨境薪酬结算等核心堵点，提供全流程闭环服务，年度完成英国、巴布亚新几内亚、越南等海外服务站挂牌，整合85家海外商协会资源，组织参与45场出海宣讲活动，推出44项出海服务产品，实现出海服务从0到1的突破，构建起覆盖出海全流程的全球化服务生态，实现了从传统服务商向赋能国家高水平对外开放的战略平台跨越。
以“人的联通”助力“事的通达”，为中资企业出海注入系统化合规能力与本地化运营智慧，彰显了国企在共建“一带一路”中的核心价值与先锋担当。
深圳千里马国际猎聘科技集团有限公司深圳市人才集团有限公司科创研发部
千里马国际与中软国际合资设立深圳千里马国际机器人科技有限公司，创新研发“伯乐”Bolent智能机器人，融合岗位匹配、政策咨询、简历优化、AI面试等功能，构建“六维人才画像+政策图谱”双引擎。“伯乐”Bolent智能机器人参与“百万英才汇南粤”、深圳高招会等多场“双招双引”活动超30场，累计录入岗位7.5万个，服务人才超3000人次，精准推荐岗位1.5万个。
围绕深圳“20+8”产业集群需求，千里马国际自主研发了产业科技人才AI大数据平台，实现对全球4600万科技人才的一键触达。运用该数据平台，为全市形成集成电路、人工智能、生物医药等10个“重点产业人才地图”，为产业人才精准对接提供靶向指引。
千里马国际首次出海举办中国深圳创新创业大赛国际赛，承接荷兰埃因霍温赛、澳大利亚悉尼赛、数字与时尚行业决赛及大鹏和龙华创赛项目落地工作。
赛事进一步拓展了全球合作与引才网络，切实推进项目落地与产业对接，累计收集124条海外人才线索，推动39个项目明确表达回国发展意向，有力促进“以赛引才、以才促产、以产兴城、以城聚才”的良性循环，为国家战略人才引进注入源头活水。
经深圳卫健委会同深圳人社局联合遴选，深圳市人才服务中心（简称“人才中心”）成功获评深圳市首批医疗护理员培训基地。此项资质获评，既是对人才中心人才服务能力的充分认可，也是人才中心未来转型发展的重大突破。
一是在产业人才赋能上，人才中心全新开辟医疗康养人才服务新赛道，精准服务深圳“20+8”产业集群发展需求，为产业精准输送适配人才，助力优化产业人才布局，有效丰富产业人才供给，这是人才中心从传统人才服务向高增长产业领域拓展的关键突破。
二是在技能人才服务上，人才中心搭建“报名考试－培训学习－就业推荐－社会化用工”一体化服务平台，创新推行“一试双证”模式，构建起覆盖培训、考试、认证的全生命周期服务闭环，实现技能人才全链条赋能，推动从业人员专业化、服务标准化发展。
三是在民生保障服务提升上，人才中心以医疗护理人才服务为切入口，夯实粤港澳大湾区医疗康养产业人才根基，进一步扩大护理人才民生服务供给，为应对人口老龄化、落实“老有颐养、病有优护”民生目标注入专业力量，充分彰显社会责任担当。
深圳人才集团再度登榜2025广东省企业500强。作为全国首家城市级人才集团，深圳人才集团始终紧扣深圳市委、市政府中心工作，以成为世界一流的国有人才科技集团为战略目标，秉承“AI Everything”理念，聚焦教育、科技、人才一体化发展。重点打造人才发展基金、人才产业园区、高端人才引猎、教育培训服务、人才公共服务、人力资源服务六大业务板块，持续优化“引育用留”全链条服务生态。
依托全球产业科技人才AI大数据平台、全球数智人才发展创新基地、开源鸿蒙开发者培训基地、专精特新企业人才研究院等一系列创新载体，集团为华为、腾讯、比亚迪等世界500强及高科技企业提供全方位的人才服务，为深圳与粤港澳大湾区发展提供坚实人才保障。
追风赶月莫停留，平芜尽处是春山。
时光的潮水已经漫过2025的岸线，2026年已拉开帷幕，集团将以改革破局、以科技立身、以生态共赢，全力构筑科技金融与人才生态融合发展新格局，谱写深圳人才集团高质量发展新篇章，为粤港澳大湾区高水平人才高地建设贡献更多力量。
