课程报名丨【深圳盛和塾】3月28-29日《经营十二条》探寻企业经营的底层逻辑与智慧

稻盛先生曾经说：“经营的成败取决于经营者的行动。如果认真学习、果断落实经营十二条，经营者就会变。经营者变，公司的高管就跟着变，公司的员工再跟着变。这样，只要一年，你的公司就会变成一个高收益、快增长、了不起的优秀企业。”

心本智慧企业管理公司  创始人

盛和塾三年制蛟龙一班  班主任

- 15岁辍学养鸡，背井离乡去山东，从养鸡女工做起。

- 20岁回哈尔滨进入IT民营企业，在总经办打杂。

- 22岁进入中国500强方正电脑公司从事销售经理。

- 28岁进入世界500强美国惠普公司晋升至黑吉区总。

- 35岁裸辞创业，从事民营企业经营联合创始人。

- 45岁使命践行，助力企业将经营十二条落地生根，传播稻盛经营学，陪伴与成就万家高收益幸福企业！

书婷老师2016年在盛和塾学习和践行稻盛经营学，经过9年浸泡式学习，结合20余年外企和民企实战经验，将经营十二条以接地气、实操强、易落地的方式进行授课，帮助塾友探究经营本质，建立系统化经营思维、点燃团队热情、提升团队综合能力、全员创造高收益，让人人成为幸福经营者！

学习经营十二条的价值

1. 经营十二条是经营者的自力：

当有人问：“你是否具备经营者的实力”时，如果你能回答“我能忠实地遵守、践行经营十二条的所有条目”那么姑且可以说你已经具备了作为经营者应有的力量。——稻盛和夫

2. 经营十二条是正确经营企业的规律：

几十年来，我全身心投入了京瓷和 KDDI 的经营，在这个过程中，我懂得了世上存在着使事业获得成功的必需的、普遍性的原理原则，这些原理原则超越了时代和环境的差异。这里所谓的“普遍性的原理原则”，就是经营十二条。换言之经营十二条就是正确经营企业的规律。——稻盛和夫

- 建立系统化经营思维，把复杂的经营简单化

- 找到工作的目的和意义，点燃团队斗志

- 勇于挑战高目标，创造幸福高收益

- 培养具有经营者意识的人才，让人人成为幸福经营者